Valorize seu currículo - parte 1

O primeiro passo para conseguir entrevistas de emprego é ter um ótimo currículo (CV, ou Curriculum Vitae, résumé, como preferir ...). Ele deve ser encarado como uma peça publicitária cujo objetivo é vender um produto, VOCÊ ! Funciona também como instrumento de planejamento de carreira, comparando seu CV atual com o que gostaria de ter é possível traçar um plano de desenvolvimento que vai te ajudar a atingir seus objetivos. Esta série de artigos traz orientações sobre como elaborar o melhor curriculum possível. Seguem as primeiras dicas:

1. Seja honesto. Ética é fundamental no mundo dos negócios, nunca em hipótese alguma use informações falsas. Se for descoberto, além de perder a vaga, ficará com a imagem manchada no mercado. Sem contar que pode passar por uma saia justa no futuro ao ser exigido em alguma habilidade que não tenha, como falar inglês numa reunião por exemplo.

2. Seja seletivo e valorize sua experiência. Note como são as campanhas de lançamento de apartamentos, se é caro não fala o preço, se é pequeno não fala o tamanho, se é longe não mostra o mapa. Em nenhum destes casos estão sendo anti-éticos, estão apenas valorizando as melhores características de seu produto para gerar interesse nos potenciais clientes. A decisão final de compra será tomada somente após uma visita onde todas as informações serão conhecidas, da mesma forma que uma oferta de emprego só surgirá após a entrevista onde você seguirá a regra #1 acima e responderá honestamente qualquer pergunta que surja. Ao descrever suas experiências profissionais não inclua detalhes desnecessários ou desfavoráveis, destaque os aprendizados mais importantes e sempre que possível cite nomes de empresas e instituições conhecidas no mercado. Alguns exemplos hipotéticos:

- Ficou 4 meses desempregado? Não precisa destacar isso. A melhor estratégia seria indicar a data de início e fim de suas ocupações com anos, em vez de dia/mês/ano (2002 a 2003, em vez de 1-Jan-02 a 15-Maio-03), desta forma não fica explícito se você ficou desalocado um período.

- Trabalhou numa pequena agência de publicidade desconhecida em Maceió ? Melhor destacar atuação numa campanha que tenha feito para a Petrobras do que para o maior supermercado da cidade, mesmo que a segunda tenha sido 10 vezes maior. Se a vaga pretendida for no Rio de Janeiro nem precisa citar no CV que a posição era em Maceió, a não ser que queira mostrar que conhece várias regiões do Brasil.

- Trabalhou num banco sem nenhum reporte direto, mas cuidava de um budget de R$ 100 milhões ? Destaque sua responsabilidade sobre um grande valor e caso supervisione indiretamente outras pessoas inclua esta informação para mostrar experiência em liderança.

3. Simplifique. O seu currículo não é uma biografia, não é necessário explicar em detalhes tudo que você já fez, deve-se fazer uma breve descrição da função e citar os resultados mais significativos. Cuidado para não usar termos e siglas que ninguém entende fora da sua empresa, use a linguagem de mercado. Algumas empresas adoram batizar seus departamentos com nomes como "Gestão de Gente" e "Desenvolvimento de Negócios de Clientes", porém o que as pessoas no mundo real entendem mesmo é "Recursos Humanos" e "Vendas". Para tirar a dúvida pergunte para alguém de outro segmento da indústria se entende seu currículo. Consolide informações similares, o importante é passar a mensagem principal, maiores esclarecimentos serão feitos na entrevista. Por exemplo se você foi analista de marketing para cartões de crédito pessoais e depois de 6 meses acumulou também cartões corporativos não precisa tratar como duas funções, escreva que ficou 1 ano como analista de marketing de cartões de crédito.

4. Atualize seu CV pelo menos a cada 6 meses, sem exceções! E de preferência com versões em português e inglês (dica: o tradutor do Google é gratuito e surpreendentemente bom). Reveja todas as seções, reescreva as descrições para que fiquem mais claras e concisas, acrescente suas novas responsabilidades e resultados. Se não tiver muito o que mudar a cada 6 meses, atenção!, pode ser que você não esteja evoluindo.

No próximo artigo tratarei sobre como escrever o seu curriculum na prática, abordando formatos, seções, modelos, etc. Se quiser minha opinião sobre seu CV deixe um comentário com seus dados e terei prazer em ajudar.

Colaborou Renato Pinto

Comece HOJE para chegar lá daqui a 5 anos

Onde você se vê daqui a 5 anos ? Esta pergunta, que está na lista das mais batidas de qualquer entrevista de emprego, é extremamente importante e deve ser encarada com muita seriedade. O objetivo aqui não é discutir as melhores estratégias para entrevistas, tratarei disso em outro artigo, a idéia é encontrar a verdadeira resposta a esta pergunta para seu próprio desenvolvimento.

Ter um objetivo é essencial para nosso sucesso. Se em alguns momentos não parece tão importante é porque estamos numa situação em que os próximos passos são relativamente óbvios: entrou na faculdade e quer se formar, foi contratado e pretende ser promovido, mora de aluguel e deseja seu primeiro apartamento, casou e quer ter filhos, etc. A necessidade de reflexão sobre seus objetivos pessoais e profissionais geralmente fica mais explícita após o sucesso ou fracasso das metas anteriores.

Seguem algumas dicas para ajudar a responder onde você quer estar daqui a 5 anos e chegar lá.

1. Focar na vida pessoal ou profissional ? Embora seja tentador achar que temos várias vidas infelizmente isto não é verdade. Ao planejar seu futuro você tem que pensar na sua vida como um todo, em todas as dimensões.

2. O que você realmente gosta de fazer ? A pergunta é fácil, mas a resposta correta é difícil de descobrir, até porque muda com o tempo. Um exercício que ajuda é relembrar qual foi o momento da sua vida profissional em que você foi mais feliz. Talvez você nem ganhasse muito ou não tivesse status, mas por alguma razão estava muito satisfeito e motivado, porque isso acontecia ? Para complementar a análise pode lembrar também do seu pior momento. Outro exercício é pensar que você ganhou R$ 100 milhões na Mega Sena e vai continuar a trabalhar, o que você faria ? Que características desta atividade te atraem tanto ? Lembre-se que boa parte dos milionários do mundo continua trabalhando, e muito, eles entendem bem suas motivações.

3. Peça opinião externa. É essencial discutir com sua família, amigos e colegas de trabalho de sua confiança. Você abre seus horizontes, vê possibilidades em que não estava pensando, uma idéia se encaixa na outra e seu objetivo vai ficando cada vez mais claro.

4. Crie uma visão, literal, de onde você quer estar em 5 anos, que traduza da melhor forma as reflexões feitas. Ela tem que ser desafiadora, com um quê de impossível, mas ainda dentro da realidade. Vamos imaginar por exemplo 2 gerentes de produto de 30 anos, que trabalham na mesma multinacional em São Paulo e entregam bons resultados. Ao fazer este exercício um pode concluir que daqui a 5 anos quer continuar solteiro, morando em Nova York, como diretor global de uma marca e com um Porsche na garagem. O outro pode se ver morando em Florianópolis, com 2 filhos, tocando um negócio próprio com sua esposa e dando aulas de marketing na universidade federal.

5. Faça um plano. Comece com a sua visão daqui a 5 anos e faça um planejamento regressivo, passo a passo, até os dias de hoje. O objetivo é ter em linhas gerais as principais etapas a serem cumpridas e quando. O plano não precisa ser muito detalhado e de forma alguma é imutável, pelo contrário deve ser repensado e refinado continuamente. Em pouco tempo este plano já vai começar a influenciar suas decisões. O primeiro gerente acima por exemplo pode tentar buscar algum treinamento no escritório de Nova York ou até marcar uma visita informal em suas férias para criar um network lá. Já o segundo negociaria com seu chefe uma flexibilização de horário para começar um mestrado stricto sensu numa boa faculdade.

6. Esteja pronto para mudar seu plano. Este é um processo contínuo, que tem que ser sempre repensado e discutido. Sua empresa pode ser vendida, você pode ser demitido (ou promovido), pode se casar ou se separar, pode vir um filho inesperado ou a gravidez planejada não acontecer. Surpresas como esta acontecem a todo o tempo e podem forçar uma mudança no seu plano ou até no seu objetivo.

7. COMECE HOJE. Esta é a dica mais importante. O primeiro passo do plano geralmente não exige nenhuma decisão radical ou grande investimento, basta vencer a inércia e tomar uma atitute. Exemplos do que você pode começar HOJE incluem atualizar e traduzir seu CV, pesquisar opções de MBA ou mestrado, conversar com o proprietário da franquia da esquina sobre a vida de pequeno empresário, começar o plano de negócios da sua idéia empreendedora, escrever a primeira página de seu livro, etc. E mesmo o segundo passo também não necessariamente é sem volta, o exemplo da visita a Nova York ou o mestrado citados anteriormente continuam sendo interessantes e relevantes mesmo que você mude seus objetivos depois. O investimento inicial para um pequeno negócio pode ser comparável ao custo de uma viagem de férias para a Europa, porque não fazer a experiência ?

E aí ? O que você vai fazer HOJE para chegar onde quer daqui a 5 anos ?